深化改革滿目新 砥礪奮進正當時 ——特發(fā)集團召開2018年度總結表彰大會暨六屆一次職工代表大會
發(fā)布日期:2019/3/11 9:59:41 | 瀏覽次數(shù):6804 來源:集團辦公室 黃亮 / 集團辦公室
深化改革滿目新 砥礪奮進正當時
——特發(fā)集團召開2018年度總結表彰大會暨六屆一次職工代表大會
集團辦公室 黃亮 / 集團辦公室
新春伊始，萬象更新。2月22日，特發(fā)集團一年一度的年度盛會——2018年度總結表彰大會暨六屆一次職工代表大會在集團總部多功能廳圓滿召開，集團職工代表及列席代表共130多人參加了會議。這是集團新年新起步的總結會、動員會、鼓勁會，也是誓師會！發(fā)出了新的一年嘹亮的奮進號角！
大會審議并通過了集團高天亮總裁代表經營班子所作的題為《攻堅克難 逆境挖潛求突破，強化改革 提質增效謀發(fā)展》的大會主報告，工作報告指出，2019年的總體工作思路是：切實落實“雙百行動”方案，向改革要活力，加大重點項目推進和項目投資力度，進一步降低運營成本，全面提升企業(yè)盈利能力，乘著改革的東風，攻堅克難，為實現(xiàn)集團百億目標，奮力拼搏，為深圳建設中國特色社會主義先行示范區(qū)、創(chuàng)建社會主義現(xiàn)代化強國城市范例再先行擔當！
會議還審議通過了《業(yè)務招待費用情況說明》、《工會經費收繳和使用情況報告》、《六屆一次職代會提案處理情況說明》等系列文件。
職代會決議認為，集團高天亮總裁的工作報告對集團2018年工作成績的總結是全面的，對當前公司面臨形勢的分析是實事求是的，確定的集團2019年工作目標和任務是具有可操作性的，對集團進一步凝心匯智、深化改革、激發(fā)活力、加快創(chuàng)新、攻堅克難，有力推動集團高質量發(fā)展具有重要意義。
會議對2018年度先進集體和優(yōu)秀個人、創(chuàng)新項目等進行了表彰，并由獲獎代表作了經驗分享發(fā)言，并完成了2019年集團高管、二級企業(yè)首席產權代表、“兩監(jiān)”、總部部門、事業(yè)部負責人績效任務書的簽訂儀式。
會議最后，集團張俊林董事長作了重要講話，他代表集團向大會的成功召開表示感謝，同時，向受表彰的先進集體和各位獲獎者表示熱烈的祝賀。他指出，本次會議主題鮮明、務實高效，達到了預期效果。接著，他重點就2018年令人難忘之處、不容易之處、出彩之處、上水平之處、遺憾之處、面臨的挑戰(zhàn)、2019年主要工作等方面，與大家作了深入交流。
張俊林董事長強調，2019年，集團的任務十分艱巨，困難越大，成績和榮譽也就越大越珍貴，攻堅克難，奮斗進取，特發(fā)人別無選擇。我們要努力拼搏、“自討苦吃”，給自己“下套子”“解套子”；要深化改革，推進“雙百行動”各項舉措落地，爭當深圳國企改革的排頭兵；要抓好重點項目推進，確保按進度要求實施；深入開展信息化建設，用信息化手段為經營管理和業(yè)務發(fā)展賦能。
新的時代承載新的夢想，新的使命呼喚新的作為！追夢，不光要有拔劍而起的豪邁，也需要臥薪嘗膽的堅韌，更需要永不言勝的謙卑。
新的一年，特發(fā)人將在市國資委和董事會的堅強領導下，在班子成員的通力合作下，同舟共濟，擊水弄潮，擼起袖子，奮起筑夢！